職場における妊娠・出産等に関するハラスメント防止措置
Workplace harassment prevention measures for pregnancy and childbirth
事業主に、妊娠・出産などに関する言動によって女性労働者の就業環境が害されることのないよう、相談に応じ適切に対応するための体制整備その他の雇用管理上の措置を講じることを義務づける規定である。労働者が相談したことや相談対応に協力して事実を述べたことを理由とする不利益取扱いも禁止されている。
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